「女性活躍モデル工事」の試行について

　建設業界は、就業者の著しい高齢化や若手技術者の離職、入職者の減少という問題に直面しています。将来 にわたり社会資本の整備及び維持管理を継続していくためには、公共工事の品質確保のため、建設業界の担 い手を確保・育成する取組が求められています。
　その取組の一環として、女性技術者の建設業界への入職促進や就労継続等に向けた環境整備を推進する「女 性活躍モデル工事」を試行します。

【対象】令和４年４月１日以降起工し、公告等を行う案件

• 東京都水道局「女性活躍モデル工事」試行実施要領【土木】(令和４年４月１日版)（543KB）
• 東京都水道局「女性活躍モデル工事」試行実施要領【建築・設備】(令和４年４月１日版)（439KB）

【参考】前回の試行実施要領

• 東京都水道局「女性活躍モデル工事」試行実施要領【土木】（478KB）
• 東京都水道局「女性活躍モデル工事」試行実施要領【建築・設備】（374KB）

【別紙資料等】

• (別紙1)通知書・経歴書・協議書【土木・建築・設備共通(女性)】（310KB）
• 女性活躍モデル工事に関するアンケート調査票【発注者指定型】【土木】（32KB）
• 女性活躍モデル工事に関するアンケート調査票【発注者指定型】【建築・設備】（32KB）
• 女性活躍モデル工事に関するアンケート調査票【受注者希望型】【土木】（33KB）
• 女性活躍モデル工事に関するアンケート調査票【受注者希望型】【建築・設備】（33KB）